菲斯頓 | 內外兼修，譜寫(xiě)企業(yè)文化新篇章

2018年7月2日，正值菲斯頓全廠(chǎng)一片繁忙的生產(chǎn)旺季，為了進(jìn)一步了解員工動(dòng)態(tài)，加強內部交流，融洽公司上下關(guān)系，同時(shí)也為了促進(jìn)全體員工對菲斯頓工廠(chǎng)和品牌的認知，讓員工提前了解和掌握公司未來(lái)發(fā)展方向，構建員工與公司管理層的有效溝通渠道，切實(shí)幫助員工解決工作和生活中的實(shí)際問(wèn)題，讓員工在緊張工作之余，緩解壓力，營(yíng)造良好的企業(yè)文化，菲斯頓特別舉辦了隆重的員工座談會(huì )。

菲斯頓董事長(cháng)黃愛(ài)明、董事長(cháng)助理張奇輝、人力資源部部長(cháng)劉才麗等領(lǐng)導與菲斯頓一線(xiàn)的員工代表近三十人一同參加了本次座談會(huì )。領(lǐng)導與員工同坐一桌，親切交談，其樂(lè )融融，體現了菲斯頓人一家親的深厚情義。

在熱烈的互動(dòng)中，大家暢所欲言，話(huà)題圍繞工作和生活的多方面內容展開(kāi)，在輕松愉快的氛圍中，員工們回顧和總結了進(jìn)廠(chǎng)以來(lái)的工作、學(xué)習和生活情況，對領(lǐng)導們給予的關(guān)懷和培養表示了衷心感謝，同時(shí)也積極建言獻策，共謀菲斯頓未來(lái)發(fā)展大計。董事長(cháng)助理張奇輝對員工們的意見(jiàn)和建議非常重視，積極回應的同時(shí)給予了高度認可和評價(jià)。

菲斯頓一貫重視企業(yè)文化和在職教育，為員工提供各種發(fā)展和成長(cháng)機會(huì )，同時(shí)也對員工們提出三點(diǎn)要求：第一，加強學(xué)習，努力工作，積極上進(jìn)。無(wú)論在自身崗位上或是管理崗位工作上，還是在對外工作交往中，要做好人、交好友;第二，員工之間要團結，互幫互助，虛心請教;第三，有自己的想法，要肯動(dòng)腦筋，學(xué)會(huì )思考、分析、總結，要有主人翁精神。

會(huì )議最后，大家一致提出，今后要把這樣的座談會(huì )作為一種制度，延續下去，定期召開(kāi)員工座談會(huì )及其他一系列的人文關(guān)懷活動(dòng)，將菲斯頓打造成為和諧共處的大家庭，為員工成長(cháng)和發(fā)展提供廣闊的空間和平臺。

近年來(lái)，菲斯頓在壁掛爐產(chǎn)品研發(fā)、壁掛爐渠道擴展、壁掛爐工程項目等多個(gè)方面齊頭并進(jìn)，取得了可喜的發(fā)展成績(jì)，榮獲權威部門(mén)頒發(fā)的國家高新技術(shù)企業(yè)認定、廣東省重合同守信用企業(yè)等多項榮譽(yù)，品牌和產(chǎn)品榮獲了業(yè)內各類(lèi)獎項，成為深受廣大消費者厚愛(ài)的國內壁掛爐行業(yè)的領(lǐng)軍品牌。

百尺竿頭，更進(jìn)一步，在努力做好產(chǎn)品研發(fā)、保障生產(chǎn)質(zhì)量的同時(shí)，菲斯頓積極筑造企業(yè)文化之魂，將企業(yè)文化當作是企業(yè)核心競爭力的重要組成部分，也是企業(yè)持續發(fā)展的精神支柱和動(dòng)力源泉。

菲斯頓在保持快速發(fā)展的同時(shí)，采取了幾項內外兼修的重要舉措：

內強管理：提高員工能力、工作激情和幸福指數。

修煉內功：為提高團隊“戰斗力”，菲斯頓推行“賽馬”機制，把一線(xiàn)員工作為選拔培養人才的主渠道和主陣地，積極搭建員工成長(cháng)成才的發(fā)展平臺，積極營(yíng)造公平、公正、公開(kāi)的良好用人環(huán)境，從內部培養提拔可作為優(yōu)秀骨干的人才。

以人為本：注重人文關(guān)懷，建設溫馨的菲斯頓家園。公司出資20萬(wàn)成立員工關(guān)愛(ài)基金，加大“員工座談會(huì )”機制建設進(jìn)度，推進(jìn)企業(yè)文化工程建設。

外樹(shù)形象：進(jìn)一步貼近用戶(hù)，積極履行企業(yè)社會(huì )責任，持續提高企業(yè)的知名度和美譽(yù)度。一是踐行社會(huì )責任，積極與愛(ài)心組織對接，幫扶困難家庭、組織義務(wù)植樹(shù)、低碳健身跑等活動(dòng)。二是開(kāi)展各種產(chǎn)品推廣和培訓活動(dòng)，正在北方多地進(jìn)行壁掛爐進(jìn)萬(wàn)家等活動(dòng)，同時(shí)宣傳安全使用壁掛爐的常識及注意事項。

國家清潔能源政策的實(shí)施，為國內壁掛爐行業(yè)的發(fā)展帶來(lái)了春天，菲斯頓在迅速發(fā)展壯大的同時(shí)，不忘肩負社會(huì )責任。通過(guò)內外兼修，打造優(yōu)秀的企業(yè)文化，菲斯頓將以更加奪目的風(fēng)采展現在世人眼前，為企業(yè)發(fā)展譜寫(xiě)更加絢麗的篇章!