企業(yè)社會(huì )責任是指企業(yè)在創(chuàng )造利潤并對股東和員工承擔法律責任的同時(shí),也應該對消費者、社區和環(huán)境承擔責任,強調在生產(chǎn)過(guò)程中對人類(lèi)價(jià)值的關(guān)注以及對環(huán)境、消費者和社會(huì )的貢獻。
2018年3月19日,廣東菲斯頓熱能科技有限公司北京區負責人與當地政府領(lǐng)導一起走進(jìn)北京市平谷區一名村民的家中。僅從下面的照片中,我們可能只能看到這是一個(gè)溫暖的參觀(guān)場(chǎng)景,但看似普通的人,普通的場(chǎng)景,在它的背后有一些鮮為人知的感人故事。...
菲斯頓探訪(fǎng)貧困家庭
2017年,國家大力推進(jìn)和實(shí)施煤制氣政策。菲斯頓作為煤改氣項目的中標人,承擔了菲斯頓壁掛爐的大量安裝調試工作,任務(wù)繁重。然而,現場(chǎng)的菲斯頓人在履行職責的同時(shí),并沒(méi)有忘記積極與廣大用戶(hù)溝通,保持和諧的關(guān)系。他們耐心細致地向用戶(hù)解釋使用菲斯頓壁掛爐的各種功能和常識,同時(shí)關(guān)心和關(guān)注用戶(hù),并提供各種可能的幫助。當售后服務(wù)人員得知當地用戶(hù)家庭的妻子患有急性髓系白血病,生活艱難,無(wú)法自理時(shí),他們立即向分行負責人報告了情況。分行負責人聽(tīng)后,立即聯(lián)系當地政府,在政府工作人員的幫助下,迅速趕來(lái)救援,并向有困難的用戶(hù)轉達了黃董事長(cháng)的關(guān)懷和祝福。在收到菲斯頓負責人捐贈的2萬(wàn)元現金后,有家庭困難的用戶(hù)激動(dòng)得說(shuō)不出話(huà)來(lái)。最后,他動(dòng)情地說(shuō),“你不僅給我們的房子帶來(lái)了溫暖,也給我們的心靈帶來(lái)了溫暖!”一句簡(jiǎn)單樸實(shí)的話(huà)充分表達了用戶(hù)想要表達的真實(shí)情感。
菲斯頓送上2萬(wàn)元現金捐贈
作為中國壁掛爐行業(yè)的先鋒品牌,菲斯頓帶來(lái)的溫暖遠不止是社會(huì )上需要關(guān)愛(ài)的家庭,還在于對企業(yè)員工的高度重視。菲斯頓公司于2018年成立的員工愛(ài)心基金會(huì )是真實(shí)行動(dòng)的體現?;饡?huì )由每年選出的員工代表組成,他們深入基層幫助遇到困難的員工。就像菲斯頓的取暖產(chǎn)品帶給中國成千上萬(wàn)家庭的用戶(hù)體驗一樣,它在精神產(chǎn)品的生產(chǎn)中不斷傳遞溫暖和積極的能量。
菲斯頓人就是這樣。他們不僅對每個(gè)產(chǎn)品負責,而且對每個(gè)安裝項目負責,使其科學(xué)、合理、有效。更重要的是,他們愿意對大量用戶(hù)負責。他們不僅勇于承擔責任,而且愿意幫助他人,奉獻自己。他們不僅依靠生產(chǎn)和安裝壁掛爐來(lái)溫暖人們的身體,更重要的是,他們知道如何用世界的真情溫暖人們的心!這是一個(gè)有社會(huì )責任感的企業(yè)應該做的!正是因為這種企業(yè)社會(huì )責任感,菲斯頓才能繼續保持快速增長(cháng),并在許多壁掛爐品牌中贏(yíng)得鮮花和葡萄酒。
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