品牌大事|凝聚力——琪朗燈飾2017年家宴圓滿(mǎn)落幕

1月20日，“琪朗燈飾2017年家宴——凝聚力”在琪朗新廠(chǎng)園區內溫馨上演，琪朗集團董事長(cháng)袁仕強、琪朗燈飾常務(wù)副總裁馮煥忠、琪朗燈飾財務(wù)總監簡(jiǎn)瑞華、琪朗國際業(yè)務(wù)部總監吳結松、琪朗國內營(yíng)銷(xiāo)總經(jīng)理魏偉明、慕羅納燈飾總經(jīng)理付聲華、廣東眾創(chuàng )云設計項目總監袁家輝等公司領(lǐng)導班子、集團員工和琪朗合作伙伴等共計一千余人歡聚一堂，共慶佳績(jì)，展望未來(lái)。

家宴伊始，集團董事長(cháng)袁仕強發(fā)表致辭，總結2017年，琪朗除了內部進(jìn)行了管理改革升級，各項事業(yè)也都取得不錯的成績(jì)，達到公司預期的效果，旗下各燈飾品牌銷(xiāo)售額也都穩步增長(cháng)，不管是內銷(xiāo)外銷(xiāo)，都傳來(lái)喜人的消息。2017年，琪朗還設計承建了古鎮新地標——古鎮濕地公園音樂(lè )噴泉，這是華南地區最大型的3D音樂(lè )噴泉，也是獨具代表性的燈光工程作品，成為中山古鎮一張亮麗的名片。

致辭中，袁董事長(cháng)感嘆琪朗這25年的風(fēng)雨探索路，感謝這些年來(lái)大家對琪朗的付出

展望2018年，袁董事長(cháng)對集團未來(lái)的一年進(jìn)行了戰略布局。作為琪朗五年戰略規劃里的第三年，琪朗將按制定的規劃路線(xiàn)，圍繞品牌形象產(chǎn)品、品牌管理、品牌載體、品牌定位等方面，踐行品牌建設，從而提升品牌的美譽(yù)度和知名度。通過(guò)領(lǐng)先的自主研發(fā)、創(chuàng )新能力，快速將研發(fā)成果轉化為生產(chǎn)的能力，高效的產(chǎn)品、質(zhì)量管理能力，生產(chǎn)過(guò)程控制能力和創(chuàng )新渠道建設模式，來(lái)實(shí)現各項指標。

袁仕強董事長(cháng)一席激情澎湃的講話(huà)后，琪朗集團領(lǐng)導班子上臺祝酒，感謝大家一年的辛苦付出，也祝愿琪朗在新的一年紅紅火火，再創(chuàng )輝煌。

回首2017，琪朗集團取得的一點(diǎn)一滴成績(jì)和榮譽(yù)，都離不開(kāi)大家的付出。家宴中，共設置了優(yōu)秀員工、模范標桿獎及優(yōu)秀管理者三個(gè)獎項，表彰當中表現特別突出的管理者和員工。家宴還設置了2個(gè)特別的獎項——銀牌員工和金牌員工。銀牌員工即在琪朗工作滿(mǎn)8年未滿(mǎn)10年的員工，金牌員工則是為琪朗服務(wù)10年以上的員工，而這批“老琪朗人”，數量多達近百人。

觥籌交錯，歌舞相伴，家宴溫暖而熱鬧。而一輪輪抽獎更是將家宴推向一波又一波的高潮。隨著(zhù)特等獎寓意六六大順的現金大獎6666元的送出，家宴在一曲靈動(dòng)歡樂(lè )的《年年有余》中落下帷幕。

2017年，是琪朗跨過(guò)的第25個(gè)年頭，我們團結一致，同心同行，取得喜人的成績(jì);2018年，我們再次出發(fā)，凝聚一心，砥礪前行，共同書(shū)寫(xiě)琪朗新的篇章。